Le Conseil général de l’alimentation, de l’agriculture et des espaces ruraux (CGAAER) est présidé par le ministre en charge de l’agriculture. Le CGAAER assure des missions de conseil, d’expertise, d’évaluation, d’audit et d’inspection, par exemple sur des questions stratégiques comme l’agro-écologie et la lutte contre le changement climatique, la gestion de crises de marché ou de crises sanitaires, l’appui à l’international. Il peut aussi participer à la conception de lois.
Dans un objectif d'amélioration continue du dispositif d'installation aidée des agriculteurs, le CGAAER a été chargé de conduire - au titre de la période actuelle de programmation 2015-2022, une mission de conseil sur les 3 enjeux suivants : renforcer la qualité et le contrôle de cohérence du plan d'entreprise support des demandes de Dotation Jeunes Agriculteurs (DJA), sécuriser le processus de sélection des projets d'installation viables et vivables et améliorer le suivi et l'accompagnement post-installation.
Réussir les transitions des systèmes agricoles par l’agro-écologie suppose de fournir à ceux qui prennent le risque de changer, des sources de connaissances interactives, régulièrement enrichies, qui portent sur tous les enjeux locaux et qui capitalisent les retours d’expérience. Partant de la situation actuelle, foisonnante et inadaptée, la Mission fait des propositions pour valoriser les travaux, financés sur fonds publics, pour et avec les agriculteurs et leurs conseillers.
Le CGAAER a été chargé de conduire une mission d’expertise et de conseil sur l'épidémiosurveillance des maladies animales et des organismes nuisibles pour les végétaux dans les îles de la Méditerranée.
Les projections démographiques des cadres A+ séniors du MAA confirment la tendance d’une augmentation régulière des plus de 55 ans. A ce choc démographique s’ajoute la réduction concomitante du nombre d’emplois fonctionnels, conséquence des réformes de l’État successives. Il en résulte, pour ces agents, la difficulté d’accéder à des emplois en rapport avec leurs compétences. Face à ce double constat, la mission estime indispensable de mieux valoriser l’expérience des seniors A+ et plaide résolument pour une gestion différente de leur carrière.
Xavier Remongin / agriculture.gouv.fr
