De la production à la valorisation des données
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L’étude de la filière d’emplois "De la production et de la valorisation des données" porte sur la nature des emplois - types de cette filière et sur leur évolution qualitative à une échéance de cinq à dix ans
"Le cahier des charges énonçait trois objectifs :
- Identifier et décrire les emplois - types actuels tant du point de vue du contenu des activités que de celui des savoirs et savoir-faire,
- Repérer les facteurs susceptibles de faire évoluer les emplois - types en replaçant ces évolutions dans un ou des scénario embrassant l’ensemble du domaine,
- Eclairer les responsables de la gestion des ressources humaines sur les anticipations nécessaires en matière de recrutement, de formation initiale et continue, de mobilité, etc.
Cette étude s’inscrit dans un constat. Produire, analyser et valoriser des données, que celles-ci soient chiffrées ou géographiques, constitue des activités cruciales pour le bon accomplissement des missions de l’Etat. Sans données, comment les services seraient-ils en mesure d’assurer l’une de leurs missions essentielles : celle du « porter à connaissance » des politiques publiques ?" (...)